最后一件事吴舟这边初步地给公司这边立下了企业文化。
他在身后的白板上写下几个词: “踏实做事客户第一自我检讨。
” 其实在企业文化这块儿吴舟是有很多很多的想法也有很多很多的细节但吴舟同样知道贪多嚼不烂企业文化越简单、越聚焦越能在实际工作中起到指导作用。
如果讲得太多员工们只会当成墙上的标语没有人真的记得、践行。
所以最后也就凝聚成了这最后的十二字。
“再漂亮的漂亮的汇报也不如真实的数据。
” 踏实做事是强调大家行动落地、结果导向而非形式主义和情绪自嗨不是光有想法、只会说要脚踏实地完成每一步。
客户第一这句话并不是“传统意义上的客户就是上帝”而是站在客户的角度上考虑问题。
员工在和品牌方还有合作方一起对接工作时需要站在他们的角度思考如何帮助他们达成目标如何帮助他们赚钱提高市占率... 在对接消费者时也不是一味地迎合客户要敢于引导客户找到客户的真实需求同时自身也不能自负自大。
“客户找我们是信任我们是希望我们专业不是想找个爹...” 自我检讨主要是为了建立自我反省的公司企业内部文化防止“骄傲自满”成为公司的慢性毒药。
“不会自我批评的团队会在掌声中倒下。
” “主管在评估下属时有依据不是只看成绩更看“反思力”。
” “出问题不可怕推卸问题才最可怕。
” “每月底每人必须写一条自我检讨不写的将被记入考核。
” 会议结束之后吴舟也就离开了后续这些事情吴舟会和人事部门的同事还有李思思一起商量落实细节。
这些东西最后也会以“标语”之类的形式放在公司里尽量的让所有人每天都能看到几次。
而且这些都是必须得落实到考核当中去的。
只是贴上标语但却没有实际的惩处那么吴舟这边想出来的公司文化最终也必然流于表面。
李佳这边拿到现金奖金之后周围是有很多的同事也是一脸羡慕嫉妒地看着他手上那三扎钱30w公司这边还有很多员工一年的年薪还不到这个数呢。
“佳哥...” “佳哥请客啊...” “佳哥以后一定是要带带我啊!我也想和佳哥您一样上台拿奖金...” 李佳这边能感觉得到周围人艳羡的目光让他的虚荣心得到了很大的满足但他还是第一时间和到场的招商银行的业务员办理了一下“储蓄”业务把钱都存进了自己的银行卡账户。
这么多钱一直在手上他不踏实只要是没存起来他的目光就会时不时地要多看几眼生怕这些钱突然地就消失了。
不过哪怕是钱全都存了起来他还是会下意识的时不时看一眼主要还是看银行卡里存入的总金额.52元马上就要破百万了。
想到自己马上就要成为百万富翁了李佳还感觉有些不可思议。
毕竟两年前的他还是一个月薪才刚过万的美工而已而只是自己好运的进了吴舟公司之后一切就都变了自己就好像从自行车一下子改为坐上了高铁人生进程一下子快了好多好多... 坐在工位上的李佳不免开始畅想自己即将百万存款后会怎么样? 脑海中也是不由自主的开始思考“买车”还是“买房?” 就这样虽然李佳尽量的想让自己冷静下来但还是浑浑噩噩的一直到了下班点今天的他工作的饱和度非常的不足非常的不符合吴总对他的“夸奖”这让李佳有些羞愧。
心里也是暗暗地告诫自己“没出息...” “只能今天明天一定要将今天没做好的工作补回来...” 下班途中除了下班的开心之外“巨款”让李佳的嘴角弧度又是多了“几度”刚骑上自己心爱的小电驴的时候李佳快速地骑行最后走到了一个路口拐角处没什么人的地方他给自己的女朋友打去了电话。
“雯雯下班了吗?今晚我们出去吃吧?你想吃什么?”这么开心的日子李佳想要好好庆祝一下。
“发生什么开心的事了?怎么突然想着要到外面吃?”而电话那头的李佳女朋友刘雯却是第一时间疑惑问道。
“嘿嘿这你就别管了到时候我告诉你...嘿嘿嘿...”李佳很想将这个秘密分享给自己的女朋友但却又不想就这么直接分享出来。
刘雯能听出自己男票确实是有开心事她也是好奇但李佳不说所以她只好“威胁”道...“哼...你要不说的话那我可选贵的咯到时候一下子吃穷你...” “嘿嘿嘿随便选...今天朕高兴爱妃想吃什么朕都允了...”李佳却是非常大气。
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